【網(wǎng)上社保服務(wù)平臺(tái)公司】網(wǎng)上交社保要注意哪些問題

時(shí)間：2021-09-18作者：北京藍(lán)圖萬象企業(yè)管理有限公司瀏覽：215

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• 北京注冊(cè)公司條件?

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• 北京新參保人員社保登記流程

  北京新參保人員登記流程 第一步：打開北京市社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)，插入一證通登陸進(jìn)去。 *二部：用戶單位登錄1、沒有電子執(zhí)照就使用原始北京市社會(huì)保險(xiǎn)網(wǎng)登錄。2有電子執(zhí)照的用新版本登錄。 *三部：點(diǎn)擊申報(bào)業(yè)務(wù)管理--新參保人員登記申請(qǐng)--填入信息提交電子免冠照（要求：近期一寸、正面、免冠、彩色、白底服裝與北京顏色差要大，采用jpg格式，寬度358像素，高的441像素，文件不小于9KB不大于20KB）

• 【哪里有招工信息】試用期內(nèi)被辭退有補(bǔ)償嗎

  【哪里有招工信息】試用期內(nèi)被辭退有補(bǔ)償嗎在試用期內(nèi)被解雇是否有任何補(bǔ)償？在我們的工作中，我們不可避免地會(huì)遇到**、員工和**的**、同事和同事的**，或者老板拖欠工資并扣除工資的**等等。在試用期內(nèi)被解雇的賠償是什么？我們需要看看是什么原因被解雇了。如果工人在試用期后2個(gè)月內(nèi)不符合就業(yè)條件，雇主不需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，但應(yīng)支付相應(yīng)的工資。根據(jù)《中國勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，如果工人在試用期內(nèi)不符合就業(yè)條件而

• 人才引進(jìn)入戶需要注意的事項(xiàng)

  入戶注意 一、在沒有搞清楚用人單位是否具有人事主管權(quán)之前?不要把檔案轉(zhuǎn)入這個(gè)單位?應(yīng)該把檔案轉(zhuǎn)遞到這個(gè)單位所在地的人才交流中心去。 二、要詢問清楚用人單位的性質(zhì)?如果是國家機(jī)關(guān)、國有事業(yè)單位、國有企業(yè)?他們或他們的主管單位是有人事管理權(quán)的?可以接收檔案。其它各類非公企事業(yè)單位、各類民營機(jī)構(gòu)是無人事管理權(quán)的?要通過人才交流中心來接收學(xué)生。 三、檔案的轉(zhuǎn)遞是有規(guī)定程序的?在離開學(xué)校之前較好弄清楚你的